Отрицательные отзывы о компаниях в Минске

Задержки по 2 месяца. Работают там те кого устраивает зп 600 руб. Руководящий состав не разбирается в строительстве. При увольнении кидают! ! ! Не тратьте своё время! Зп выплачивается по 100-200руб, в неделю). На собеседовании будет всё хорошо, а по факту.

Чересултанов И.А. директор и учредитель ООО "Ари-Тай"на сегодняшний день проиграл множество судов и заказчикам и подрядчикам и поставщикам. Должен всем астрономическую сумму денег. Только одному мне проиграл пять судов и должен 20 тыс. руб. В ОПИ Минского р-на заведено несколько исполнительных производств против Чересултанова И.А. От судебных исполнителей скрывается. На счета фирмы ОПИ наложило арест. Судом Минского р-на 11 декабря 2017г. запрещено Чересултанову выезжать за пределы РБ. ОБЭП Советского р-на г. Минска проводит проверку Чересултанова И.А. по фактам мошенничества. Просьба всем пострадавшим юридическим и физическим лицам от действий Чересултанова И.А. обращаться в ОБЭП Советского р-на г.Минска по адресу пер.Я.Коласа д.3 или звонить мне по тел. 8-029-626-48-21 Михаил.

Работал барменом 6 месяцев; итог: 1) Регулярно задерживают зар. -плату. Последняя задержка составляла 3 мес. После увольнения выбрал всю зарплату только через 2 месяца, (ездил и получал раз в 2 недели по 100 руб.). 2) Выплачивают налом и частями по 50 или 100 руб. Раз в неделю. (если выпросишь!). 3) Не выполняют своих обещаний. Мне была обещано, что мой заработок будет в районе 700 руб. И не менее 500 руб. Однако за всё время работы я не получал даже 400 руб. 4) Пре переходе на другую точку, (по адресу Дом гребли, пр. Победителей, 18/1), мне было обещана зар. -плата, директором (Журавский В.), в размере: 2. 7руб. В час. При расчёте «выяснилось! », что один из директоров - Журавский В. –«неправильно понял другого директора! » - Самохин А. - и моя зар. -плата составила 300руб!. (чаевых нет!). 5) Кстати «недопонимание между директорами» - это классическая схема, которую они переодически используют. 6) Кроме положенных обязанностей бариста, вы будете обязаны: а) мыть посуду (посудомойки нет), б) мыть полы (уборщицы нет), в) принимать и выгружать товар, г) покупать по дороге на работу хлеб и др. Продукты, которые забыли заказать, д) переодически бегать в соседние магазины за продуктами, которые «неожиданно» закончились, е) бесплатно собирать и разбирать деревянный павильон для выездной торговли, (который мы изготавливали 4 дня не получив за это ни копейки!). ж) полностью вести кассу, з) обслуживать зал на 30 мест (официантов нет), и) помогать на кухне, если помощник повара запил, к) остаться до полуночи в кафе потому что кухня отдана в аренду чужим поварам, хотя рабочий день до 18. 00ч., л) во время фестивалей и пр. Выездных вариантов ночевать в кафе (заканчиваються подобные мероприятия за полночь, а развозить по домам вас никто не намерен), л) через день оправдываться перед посетителями «Почему нет свежей выпечки, а суп вчерашний? » и т.д. ЧАЕВЫХ – Нет! Отработал на должности бармена пол года и в итоге уволился без записи в трудовой книге, хотя писал заявление и отдал его вместе с военником и картой соц. Страхования. На вопрос «Почему вы так со мной поступили? », директор Самохин А, включил дурачка и сказал: «Мы думали, что тебе это не важно…». При том, что я два месяца требовал оформить меня официально в связи уплатой алиментов и декретом о тунеядстве. Директора, (их двое: Самохин А. И Журавский В.), просили подождать из-за переоформления ИП в ЧПТУП. После переоформления директор принял у меня заявление, военный билет и карту соц. Страховки. .

Не рекомендую эту компанию. Обещают много, по факту мало. Красиво себя преподносят, а ничего из себя не представляют. Если вы хотите работать за идею, то вам сюда, если вам надо зарабатывать и получать опыт, то сюда ни ногой, т.к. Заказчиков у них мало, работы нет. Денег у них не может быть, чтобы заработать деньги нужны клиенты, у них на сайте столько компаний которые они якобы обслуживают, так я думал, есть работа... А это все ложь. Разочарован.

Работаю сейчас. Отношение к людям омерзительное. Хамство. Руководители смен на складе-редкие дегенераты (их где-то отдельно в хлевах выращивали). Мотивация работ-бред (подлижешь-заработаешь). Если заболел-отработка нехватки часов-и за отпуск. Если новогодняя ночь-то отработка дважды. Попробуешь потребовать уважения-увидишь бред в расчётнике. Специально занижают зарплату-просто молчи и пой от радости что козлы унижают и топчут тебя в грязь.

Учредитель Кравченя Эрнест Эдуардович. Заработная плата мало того, что платиться в конвертах, так еще не полностью и задерживается на месяц. Запущенная форма шизофрении. Обещание держут только первый месяц. На фирме процветает не уважение и хамство к сотрудникам. Людей держит за рабов. Обходите эту фирму стороной.

Устроился работать в данную организацию с надеждой на то, что в государственных производственных объединениях не обманут. Директор по продажам, начальник отдела продаж и его помощник (сергей николаевич, александр николаевич, александр васильевич - редкие PR-асы) красочно расписали все преимущества работы в компании - монополисте (60% рынка), которая быстро растет и развивается, хвастались тем, что их курирует Мясникович. Обещали зарплату в 800 руб. (минимум), рассказывали о зарплатах "в сезон" в 18 млн. (кладовщику). Обещали хорошие условия труда и оборудованный склад. По факту в первый же день после устройства на работу на складе отключили свет за долги организации. На складе имеются только 2 рокли. Грузчик принимает машины (до 10 тонн) и вынужден разгружать вручную. Склад неотапливаемый. Со склада за постоянные долги с нового года выгоняют (планируется переезд). Условия труда невыносимые. Заплатили за первые рабочие дни из расчета 260 руб.! За месяц. Предыдущие работники рассказывали про зарплату в 200 - 300 руб. (не поверил). Похоже, что при конюхе возможно все, даже в гос. Учреждениях. Противно за страну.

Крайнюк Роман Анатольевич. Ни кому не советую иметь с ним дело. С поставщиками не рассчитывается, арендодатели выселили за не уплату, всем должен. С работниками по началу частями немного рассчитывался затем также скрывается, тел. Не берет. Будьте осторожны Крайнюк Роман -это кидалово!

Доброго времени суток дорогие друзья. Хочется немного написать о продолжительной работе в ООО «Эрнис» на руководящей позиции. Данный опыт будет полезен для будущих работников которые захотят связать свою трудовую жизнь с Материк и Палас. Какая структура ООО «Эрнис»: директор ОАМ он же собственник (вообще есть еще два, но они ничего не решают) по внешности похож на королевского пингвина с функцией нагибания кого захочет как в материальном и сексуальном плане, что привело к образованию внебрачного ребенка (девочка Александра Александровна) от менеджера по обоям - менеджерша тупа, но имеет очень сильное влияние. ОАМ любит сидеть на работе до ночи и держать всех с собой в ожидании поздней встречи, которая может длиться часами. Данный тип поведения навязывается всем работникам (все должны работать до ночи). Решение не способен принимать здесь и сейчас, все вопросы обсусоливаются месяцами-годами и не принимаются, но если нужно потратить деньги, то вообще можно забыть о своем вопросе. Пытается создать видимость очень большой загруженности, но сам пидалирует ерунду днями. Когда, что то нужное или интересное ему всегда свободен и способен решать вопросы мгновенно. Рассказывает как для него важна команда но сам увольняет старожилов 5-10-15 летним стажем не продляя контракт, но на двадцатилетие конторы дарили по 1грамму золота за год работы старожилам. Любит кидать поставщиков которые ему не понравились (особенно строительные организации) и не платит за работы или оборудование никогда. Очень мелочный – гаечки и винтики (комплектацию оборудования), которые нужны на новые магазины пытается считать сам, поэтому очень занят всегда. Все косяки которые есть у работников офиса идут за их счет всегда (порой выгоднее уволится чем компенсировать). Ручки и карандаши и иное МБП если выдаются, то на вечно зависают за работником и никогда не списываются - при этом ты должен знать куда это потратил – при увольнении все вспоминают и не доплачивают (акты на списание принимают и не проводят никогда- ну или почти). Договоренности не соблюдает и разводит как поведешся - договорились на заплату в 100уе на руки, в контракте напишут 10уе, премию даст 76 уе, а 14 это подоходный - тоже твой доход. На фирме переснашались все (ОАМ с менеджером – дочь, коммерческий с бывшим бух –дочь, нач. Охраны с админом – дочь, кремень – айтишницу, гл водитель – кадровицу –дочь, завмаг – нач секций и продавцов по очереди кто согласится). ОАМ очень боится что бы его не обокрали (ни кто лишению копейку с фирмы не заработал) – поэтому разбирается во всем сам. Гл. Инженер Г – самая любимая игрушка в руках ОАМ как инженер 0, но отжимает поставщиков на кэш нормально. Комерческий СИА – главный хранитель общака и кэша (под столом) и с амбициями мальчика, ничего не решает сам (не может и боится), но щеки раздувает как пузырь, на работе сидит от рассвета до заката (по моему, вечерами поглаживает бухгалтера очень тихо и аккуратно) думает что за преданность его не уволят и грызет всех на деньги. Очень интересно проводит переучет – провели увидели, что недостача не хватает 100рублей их все высчитали с продавцов по розничной цене- ОАМ не должен пострадать, по учету не отразили- как недостачу, поставщикам не заплатили – типа товар есть, в учете отразили как все хорошо, для того что бы коммерсанты видели реальные остатки- отрази как списание не достающего товара в облако автоматизатора. Пытается тихенько отжимать на кэш поставщиков антикражки и концтоваров. Продавцы – вы там ни кто и звать вас никак, денег заявленных или якобы заработанных не получите в полном размере – все равно вычтут, вся система ОАМ это рвать с вас все что можно –самому мало. Руководителям – думаем прежде чем идти, у вас должно быть совсем плохо если вы согласитесь там работать, свой профессионализм вы сильно потеряете, вас выкрутят и выбросят. Просто работникам – будете работать за пятерых, а с вашей зарплаты еще и вычтут (за что нибудь). ООО«Эрнис» худшая работа в моей жизни и стремитесь учиться на моем примере. .

ЗАО "КАДМ ПЛЮС", он же ООО "КАДМ Минус", он же Частное предприятие "Бондарук", он же Индивидуальный предприниматель Бондарук Федор Николаевич, он же ПК ООО "КАДМ Плюс". Начну с того что никогда особо не верил в отзывы из интернета, т.к. многие их строчат из-за того что их уволили/обидели по их же вине и заслуженно, соответственно не поверил и когда пошел устраиваться в эту фирму на должность главного бухгалтера на 0,5 ставки с 08 до 12, вести нужно 4 фирмы (УСН+баланс, и 3 фирмы УСН+книжка). Итак начнем: Пригласили на собеседование к 08 утра -> приехал, пообщался с руководителем, мой участок должен был заключаться в ведении фирм, занимавшихся предоставлением номеров в собственных "мотелях-хостелах" физ лицам и организациям (про состояние номеров и в целом про эти "хостелы" можете прочитать в интернете отдельно, там отзывы не лучше =)), в подчинении первичный бухгалтер, офис в совдеповском стиле, но вполне сносный не взирая на странные запахи и прочие мелочи, за исключением полнейшего бардака, все везде было накидано и само помещение больше напоминало склад рухляди или квартиру пенсионера больного собирательством, документы и бумаги находились примерно в таком же состоянии и складировались везде где попадет, хотя при минимальном соблюдении порядка можно и содержать такое помещение в приятном виде (видимо не с таким руководителем). Техника рабочая, но в ужасном состоянии, документы печатать бухгалтерия должна на "черновиках", создавалось такое впечатление что весь этот хлам откуда-то с мусорки))) Ну а теперь непосредственно о работе: на собеседовании договорились что приступаю к работе со следующего дня с официальным оформлением и окладом, на следующий день оформлять уже решили меня как ИП (обмолвился об этом на собеседовании что открыто ИП), замучала видимо жаба за ночь - платить ФСЗН с полного оклада. Согласился на оформление как ИП (мне-то все-равно, основная работа во второй половине дня есть) подготовил свои договора, предупредил что в кач-ве ИП работаю только по предоплате, всех все устроило (руководитель выпалил что-то в стиле "все через суд взыщем если надо будет", я сделал вид что не услышал этого), после обсуждения договоров с юристом - пришли к варианту договора, который устраивает всех - перед уходом выслал на почту (дома затем распечатал, подготовил счета), естественно что их никто так и не подписал за оставшийся день и предоплаты никакой никто не делал, руководитель к документам не подпускал требовал только проверять других бухгалтеров. Чуть позже выяснилось что на месте главбуха давно есть человек, а помимо меня было еще много претендентов на должность, которых тоже "приняли" на работу и все обговорили и которые тоже сидели "проверяли", что вызвало кучу скандалов и криков со стороны некоторых "претендентов на должность". Ну бывает такое, мало-лихо, закончился первый день и я уехал, настал день второй, с самого утра отдал готовые документы юристу и сел "проверять"... естественно что никто ничего к концу дня опять не подписал и никакой предоплаты делать не собирался, в это время мне предложили другое место работы на более лучших условиях и в более лучших условиях, на что я сразу согласился т.к. мой договор подписали и согласовали за 30 минут и через час в 10 утра я уже видел предоплату на своем счету (приятно работать с адекватными и оперативными людьми), о своем решении не заключать договор с КАДМами я по окончании рабочего дня сообщил юристу, попрощался и пошел, однако электронную дверь мне вообще отказались открывать пока я не схожу на поклон к директору, ну да ладно, не гордый откланялся и счастливый уехал на, кстати, чудесное место работы =) Теперь к сути... Руководитель явно с неуравновешенной психикой: на всех кричит, сыпет оскорблениями, затыкает, большая часть штата работает за копейки без оформления (ни договоров/контрактов, ни приказов, нет ничего), только при мне он написал многим людям в трудовые увольнение по статье (не самой лучшей) только потому что ему так захотелось (я бы на их месте уже бы давно писал жалобу в инспекцию по труду, желательно коллективную), спрашивать у подчиненных интересующие меня вопросы я как главбух не имел права, только в в присутствии руководителя, который в этом ничего не понимает, постоянно перебивает и орет. Ну ладно, решил не спрашивать, написал списком ошибки в ведении бухучета (не те счета, не перекрыты контрагенты и т.п. в общем мелочевка, которая бывает у всех и легко правится), так заметив этот лист он кричал что уволит по статье бухгалтера за то что та не работает и его обманывает... В общем это основное что хотелось написать, весь дурдом нет смысла описывать. Схема такая: на одно место приглашается куча людей - все работают, никого не оформляют, потом всех нафиг без денег и приглашают следующих... все как описано в многих отзывах других людей... будете заниматься фигней и идиотизмом, потом вас выкинут по статье... Итого: если вы любите поиздеваться над собой - идите туда работать, если вы адекватный человек за километр обходите это место: г. Минск, ул. М. Богдановича 239... З.Ы. Очень рад что свалил оттуда и не стал ждать часа "х" когда и меня пошлют и оболгут как всех остальных...

Нет ничего хорошего. Работников не уважают. Люди меняются часто. Никому не желаю работать тут.