Pаздел: Услуги
Зарплата: по договоренностиUSD
Город: Минск
График работы:сменный график Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
- грамотная речь, высокие коммуникативные навыки, внимательность, ответственность.
- пк уверенный пользователь (ms office: word excel).
- рассматриваем кандидатов как с опытом, так и без опыта работы в данной области.
Требования
- контроль соблюдения порядка на складе и в торговом зале.
- контроль наличия необходимого товарного запаса и ассортимента.
- контроль качества реализуемого товара.
- консультирование покупателей в торговом зале.
- прием учет и выкладка товаров.
- работа с кассой и карточным терминалом.
Условия работы
Вакансия компании ооо "штофмаркет"
торговая сеть "штофмаркет" предлагает своим клиентам полностью оригинальные алкогольные напитки со всего мира.
- магазин "штофмаркет" (работа с алкоголем) .
- зарплата от 35 000 руб. + премии, стабильная зарплата + индивидуальные премии,
- оформление по тк рф.
- реальная возможность профессионального развития и карьерного роста.
- обучение и поддержка с первого рабочего дня.
- дружный коллектив.
- кубинка, городок кубинка-8, 18.
Дополнительная информация
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании JobCart.ru на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Услуги» в Минске - 31000 руб.
Сегодня вакансия Услуги требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Услуги,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Услуги в Минске, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Услуги в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Услуги в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Услуги
в Минске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
